幼儿园对教师招聘的要求条件

　　【导读】现在重庆很多地区通过招聘代课教师、临聘教师等方法来改善幼儿教师急缺的现状，还有些地区为了改善现状为教师提供更多的编制来吸引人才的加入，总的来说，幼儿教师的春天来啦!但是重庆幼儿园的教师招聘又有什么要求条件呢?

　　一、幼儿教师稀缺

　　1)教师数量上存在缺口

　　有调研表明，从2019年开始，我国学前教育阶段在园幼儿数将出现大幅度增加，持续到2021年将达到最大值。而我国目前幼儿教师本身就存在缺口，因此很明显是无法满足未来幼儿教师的需求量的，加之幼儿教师中，几乎90%以上的都是女教师，她们的产假为幼儿教师带来更大的人才缺口。

　　2)是国家对教育、对幼儿教师的重视。

　　因为国家的重视使得重庆幼儿教师的地位以及待遇与日俱增，可以预见，重庆幼儿教师以后的待遇会更好，随之而来的是教师的选择标准也会更高，如果想幼儿考教师的话，建议你趁早哦!

　　二、幼儿教师招聘要求

　　(一)遵守宪法和法律，具有良好品行和职业道德;

　　(二)拥有幼儿教师资格证；’

　　(三)具有岗位所需的专业、能力或技能条件和《重庆幼儿师范学校2018年专职辅导员招聘岗位计划表》所列的具体招聘条件;

　　(四)适应岗位要求的身体条件;

　　(五)符合事业单位人员回避要求和审批机关确认的其他条件;

　　(六)应聘人员年龄原则上应达到以下要求：年龄为35周岁及以下

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